به گزارش روابط عمومی موسسه عالی پژوهش تامین اجتماعی به نقل از روابط عمومی این سازمان، مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی با اشاره به اینکه نیازهای پژوهشی تأمین‌اجتماعی را باید براساس ضرورت‌ها و الزامات این سازمان، اولویت‌بندی کرد، گفت: برنامه‌های موثر بر عملکرد تأمین اجتماعی در اولویت‌ برنامه‌های پژوهشی باشند تا در نهایت بتوانیم برای این رویکردها و برنامه‌های تحولی، پیوست پژوهشی تعریف کنیم. 

مصطفی سالاری، رئیس هیأت امنای موسسه عالی پژوهش تأمین اجتماعی در جلسه هیأت امنای این موسسه بیان کرد: اولویت‌بندی برنامه‌ها و اقدامات پژوهشی موردنیاز تأمین اجتماعی توسط کارگروه کارشناسی صورت خواهد گرفت.
وی ادامه داد: سازمان تأمین‌اجتماعی دارای اولویت‌هایی است که در این چارچوب نیازمند دریافت مصوبه از مجلس است؛ این موارد باید در قالب فعالیت‌های پژوهشی مورد مطالعه و بررسی قرار گیرند. در واقع برنامه‌های دارای اولویت موثر بر عملکرد سازمان تأمین‌اجتماعی باید در قالب پژوهش‌های موسسه عالی پژوهش در اولویت قرار گیرند؛ دسته‌بندی اولویت‌های پژوهشی اشاره شده براساس ضرورت‌ها، طرح و برنامه‌های سازمان تأمین‌اجتماعی نیز مهم ارزیابی می‌شود.

ضرورت تهیه پیوست پژوهشی برای طرح‌های بیست‌گانه تحولی

مهدی کرباسیان، عضو هیأت امنای موسسه عالی پژوهش با یادآوری اینکه ایجاد موسسه در دهه 70 و به واسطه پاسخ به نیازهای سازمان تأمین‌اجتماعی تأسیس شد، افزود: پیشنهاد می‌شود که جلساتی با شرکای اجتماعی و اقتصادی سازمان تأمین‌اجتماعی در راستای اقناع‌سازی و پیشبرد اهداف سازمانی در دستور کار موسسه عالی پژوهش قرار گیرد.
وی افزود: اقدامات تحولی بیست‌گانه مدیریت سازمان که طیفی از موضوعات مختلف را در بردارد، می‌تواند با تهیه پیوست‌های استاندارد و تعریف شده پژوهشی، پیشرفت بهتر و موثرتری داشته باشد و مدیران مربوطه نیز بازخوردها و اطلاعات لازم راجع به این طرح‌ها را بهتر دریافت خواهند کرد.

نقش‌‌آفرینی موسسه عالی پژوهش تأمین اجتماعی در طرح‌های بیست‌گانه تحولی

سلیمان پاک‌سرشت، رئیس موسسه عالی پژوهش تأمین‌اجتماعی با اشاره به اینکه این موسسه تنها نهاد پژوهش‌محور در حوزه‌های مرتبط با رفاه و بیمه اجتماعی است، امکان نقش‌‌آفرینی موسسه عالی پژوهش در طرح‌های بیست‌گانه تحولی سازمان تأمین اجتماعی را مطرح کرد.
وی در ادامه با بیان اینکه در حال حاضر 9 گروه پژوهشی در موسسه عالی پژوهش فعالیت دارند، گفت: به نظر می‌رسد که به دلیل تعداد بالای گروه‌ها و تداخل کاری آنها، ترکیب برخی گروه‌ها، چابک‌سازی موسسه را موجب شود.
پاک‌سرشت همچنین در ادامه جلسه هیأت امنای موسسه عالی پژوهش موضوعات؛ انباشت مطالبات مالی، بودجه اقدامات پژوهشی، ضرورت ارتباط با نهادهای پژوهشی کشور، اهمیت فرایند اجرایی‌سازی پژوهش‌ها، تلاش در مرجعیت موسسه عالی پژوهش تأمین اجتماعی و ترمیم ترکیب شورای پژوهشی را به عنوان مسائل روز این موسسه مطرح کرد.

در این جلسه، مدیرعامل و جمعی از معاونین و مدیران سازمان تأمین‌اجتماعی، رئیس و اعضای هیأت امنای موسسه عالی پژوهش تأمین‌اجتماعی حضور داشتند.